GoodSpace AI
Descripción general de GoodSpace AI
GoodSpace AI: Revolucionando la contratación con IA
¿Qué es GoodSpace AI? GoodSpace AI es una plataforma de contratación impulsada por IA diseñada para optimizar y acelerar el proceso de contratación. Aprovecha la inteligencia artificial para buscar, seleccionar y entrevistar candidatos, entregando talento preseleccionado y evaluado en una fracción del tiempo en comparación con los métodos tradicionales.
¿Cómo funciona GoodSpace AI?
GoodSpace AI automatiza el proceso de contratación en cuatro pasos clave:
- Publicación de empleo: Define tus requisitos de contratación en minutos. La IA se encarga del resto.
- Alcance instantáneo: La IA busca en millones de perfiles y envía invitaciones personalizadas a candidatos potenciales a través de WhatsApp y correo electrónico.
- Entrevistas impulsadas por IA: Los candidatos preseleccionados completan entrevistas impulsadas por IA las 24 horas del día, los 7 días de la semana en su idioma preferido.
- Lista corta clasificada: Recibe una lista corta clasificada de candidatos pre-entrevistados, completa con evaluaciones detalladas.
Características y beneficios clave
- Contratación más rápida: Cubre puestos en mucho menos tiempo con la coincidencia impulsada por IA.
- Ahorro de tiempo: Los reclutadores y los equipos ahorran horas de esfuerzo manual cada día.
- Calidad mejorada del candidato: La coincidencia de IA se centra en las habilidades, el contexto y el potencial, no solo en las palabras clave.
- Costos reducidos: Los procesos más inteligentes conducen a costos de contratación reducidos y un mejor retorno de la inversión.
- Abastecimiento proactivo de candidatos: La IA encuentra activamente a los candidatos más adecuados y los trae a ti.
- Disponibilidad 24/7: La contratación nunca se detiene, con candidatos siendo entrevistados automáticamente durante todo el día.
- Información detallada del candidato: Los informes de entrevistas de IA entregan evaluaciones de habilidades, análisis de comportamiento y resultados de supervisión.
¿Por qué elegir GoodSpace AI?
- Grupo de talento listo: Accede a candidatos entrevistados y listos para avanzar en lugar de esperar las solicitudes.
- Candidatos preseleccionados: Los candidatos ya han completado una entrevista de IA, lo que le ahorra horas en las selecciones iniciales.
- Alta respuesta del candidato: Benefíciese de una tasa de apertura del 98% en WhatsApp, lo que garantiza que su alcance sea notado.
- Enfoque en la calidad: La IA filtra un gran porcentaje de solicitantes, asegurándose de que se concentre solo en el mejor talento.
¿Para quién es GoodSpace AI?
GoodSpace AI es ideal para:
- Startups en crecimiento: Agilice la contratación y amplíe rápidamente su equipo.
- MNCs: Gestione la contratación masiva de manera eficiente y reduzca los costos generales.
- Reclutadores: Automatice las tareas repetitivas y concéntrese en la adquisición estratégica de talento.
- Gerentes de RR. HH.: Reduzca la carga de la selección manual y mejore la calidad de las contrataciones.
Lo que dicen nuestros clientes
Numerosos clientes han informado beneficios significativos:
- Usha Rizvi, Gerente Senior de RR. HH. en Elekron Techsolution Pvt. Ltd: "Contrató a 3 ingenieros en 48 horas".
- Srinivas J, cofundador de Tipplr: "Nuestro equipo de RR. HH. ahora se centra en la cultura, no en la selección".
- Law Veritas: "Redujo los costos de contratación en un 70%".
- Ancy, Gerente de Contratación en Invideo: "De 500 currículums a 5 candidatos perfectos".
Estos testimonios destacan la capacidad de la plataforma para acelerar la contratación, reducir los costos y mejorar la calidad de los candidatos.
Goodspace AI vs. Contratación tradicional
Goodspace AI reduce el tiempo, el costo y los esfuerzos de contratación en un 95%:
- Forma tradicional:
- Crear descripción del trabajo: 1–5 días
- Fuente de candidatos: 1–4 semanas
- Revisar currículum: 10–50 horas
- Entrevistas: 4–6 semanas
- Contratar e incorporar: Manual y complicado
- Goodspace AI:
- 3 minutos
- 60 minutos
- Al instante
- 1–3 días
- Automatizado
Preocupaciones comunes de los reclutadores
- ¿Qué pasa con el toque humano?
- Su equipo aún toma la decisión final. Simplemente eliminamos el ruido del 90% antes de que los conozca.
- ¿Es fiable la entrevista de IA?
- Sí. Cada candidato recibe una entrevista estructurada basada en rúbricas con grabaciones, transcripciones y tarjetas de puntuación respaldadas por evidencia. Nuestra tasa de aprobación histórica es de ~13.8%, lo que significa que la barra es más alta (y más consistente) que la mayoría de las evaluaciones humanas de primera ronda.
- ¿Puede juzgar el ajuste cultural?
- Evaluamos las habilidades blandas, el estilo de comunicación y la alineación de valores. Las entrevistas se realizan en el idioma nativo del candidato, por lo que no se pierde el matiz. Siempre puedes anular.
- ¿Qué tan rápido veré los resultados?
- Por lo general, listas cortas el mismo día; a menudo en cuestión de horas. Muchos roles ven candidatos preseleccionados en su panel antes de que su café se enfríe.
Precios
- ₹2999 / Publicación de empleo
Conclusión
GoodSpace AI ofrece una solución poderosa y eficiente para los desafíos modernos de contratación. Al automatizar los procesos clave y aprovechar la información impulsada por la IA, permite a las empresas contratar a los mejores talentos más rápido, reducir los costos y mejorar los resultados generales de contratación. Si está buscando transformar su estrategia de contratación, GoodSpace AI es una opción convincente.
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