Canditech
Visão geral de Canditech
Canditech: Avaliações de habilidades e testes de simulação de trabalho para contratações mais inteligentes
O que é Canditech?
Canditech é uma plataforma de triagem completa que ajuda profissionais de RH e gerentes de contratação a descobrir o verdadeiro potencial dos candidatos usando testes de simulação de trabalho. Ele permite que você elimine as suposições do seu processo de triagem e contrate pessoas com base em como elas realmente fazem o trabalho.
Principais características
- Plataforma de triagem completa: Avalie habilidades técnicas e interpessoais, habilidades cognitivas e personalidade usando avaliações de habilidades, entrevistas em vídeo e chatbots de pré-seleção.
- Avaliações à prova de trapaça: Garanta a credibilidade das avaliações dos candidatos com recursos avançados anti-trapaça, incluindo detecção de ChatGPT.
- Avaliações personalizáveis: Crie avaliações de habilidades e entrevistas em vídeo de forma rápida e fácil. Selecione em uma biblioteca de mais de 500 testes feitos por especialistas, personalize os testes existentes ou crie uma avaliação do zero.
- Marca do empregador: Personalize suas avaliações com o logotipo, as cores e o vídeo de boas-vindas da sua empresa para aumentar o engajamento e aumentar as taxas de conclusão.
- Contratação sem preconceitos: Tome decisões de contratação baseadas em dados com pontuação de avaliação automática e objetiva, eliminando preconceitos humanos inconscientes e expandindo seu grupo de talentos.
- Automação: Automatize seu processo de contratação em massa e elimine tarefas repetitivas com entrevistas em vídeo, chatbots e integrações de ATS.
Como usar Canditech?
- Selecione uma avaliação: Escolha na biblioteca de avaliações ou crie a sua própria.
- Personalize: Adicione a marca da sua empresa à avaliação.
- Enviar avaliações: Envie a avaliação aos candidatos.
- Analisar resultados: Revise os resultados com pontuação automática e identifique os principais candidatos.
Por que Canditech é importante?
Canditech ajuda você a:
- Reduzir o tempo de contratação.
- Diminuir as horas de entrevista.
- Tome melhores decisões de contratação com base em dados objetivos.
- Melhore a experiência do candidato.
Casos de uso do Canditech
Canditech pode ser usado para várias funções, incluindo:
- Marketing (gerente de campanha de marketing digital)
- Dados e BI (analista de dados)
- P&D (desenvolvedor de back-end júnior)
- Vendas (representante de vendas B2B)
- TI e segurança cibernética (gerente de suporte técnico)
- Atendimento ao cliente (representante de atendimento ao cliente)
Onde posso usar Canditech?
Você pode usar Canditech através do site deles. Canditech também se integra com sistemas ATS e oferece automação por meio de chatbots e entrevistas em vídeo.
Melhores ferramentas alternativas para "Canditech"
InterviewQueue é uma ferramenta de avaliação online alimentada por IA para facilitar a triagem de candidatos. Possui desafios de codificação personalizáveis e análises de IA para otimizar seu processo de contratação.
Aria da Hivly é uma ferramenta de recrutamento com IA que automatiza entrevistas, fornece análises em tempo real e gera relatórios sem viés para otimizar contratações, economizando mais de 15 horas por posição e evitando contratações ruins custosas.
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