Intrvuz:AI驱动的自主招聘平台

Intrvuz

3.5 | 38 | 0
类型:
网站
最后更新:
2025/10/08
资源描述:
Intrvuz是一个AI驱动的自主招聘平台,通过AI电话邀约、简历筛选、心理评估和AI面试简化招聘流程,以降低80%的成本实现95%+的准确率。
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技能评估

Intrvuz 概述

Intrvuz:利用 Agentic AI 彻底改变招聘流程

什么是 Intrvuz?Intrvuz 是一个创新的 AI 驱动平台,旨在改变招聘格局。通过利用生成式 AI,Intrvuz 提供自主和预测性招聘解决方案,使组织能够以前所未有的效率识别和获得顶尖人才。该平台旨在将交付周期缩短 70%,并将成本降低 80%,同时保持 95% 以上的人工水平准确度。

主要特点和功能

Intrvuz 将多个强大的 AI 驱动工具集成到一个平台中,从而简化了招聘过程的每个阶段:

  • AI Calling: 通过电话个性化候选人联络,确保更快的筛选和无缝的跟进。
  • JD Creation: 在几秒钟内生成量身定制的职位描述,使用上下文 AI 输入所需的技能和详细信息。
  • Contextual CV Screening: 只需单击一下即可轻松筛选数百份简历,利用自动化工作流程消除偏见并筛选任何技能组合。
  • Psychometric Assessment: 提供对候选人人格、能力和认知能力的 AI 驱动见解,确保完美的文化契合度。
  • AI Bot Interview: 全天候 24/7 以 57 种语言进行情境面试,高效地筛选合适的候选人,并节省高达 98% 的团队工时。
  • Coding Assessment: 通过实时 AI 驱动的评估来评估编码技能,确保精确地雇用顶尖技术人才。

Intrvuz 如何工作?Intrvuz 利用 agentic AI 的强大功能来自动化和增强招聘过程的各个阶段。以下是 Intrvuz 工作方式的逐步分解:

  1. Job Description Creation: 该过程首先创建详细的职位描述。Intrvuz 的上下文 AI 通过简单地输入所需的技能和其他相关详细信息,帮助生成量身定制的职位描述。此功能确保职位发布准确并吸引合适的候选人。
  2. AI Calling for Outreach: 职位描述准备就绪后,Intrvuz 使用 AI Calling 通过电话个性化候选人联络。这有助于更快的筛选并确保无缝的跟进,从而提高响应率和整体招聘效率。
  3. CV Screening: Intrvuz 通过允许用户只需单击一下即可轻松筛选数百份简历来简化简历筛选过程。该平台利用自动化工作流程来筛选候选人的任何技能组合,消除偏见并确保只有最合格的候选人才能晋级。
  4. Psychometric Assessments: 为了更深入地了解候选人,Intrvuz 提供 AI 驱动的心理评估。这些评估无缝地衡量人格、能力和认知能力,确保与组织文化和目标完美契合。
  5. AI Bot Interviews: Intrvuz 的生成式 AI 驱动的面试机器人全天候 365 天进行情境面试。此功能有助于高效地筛选合适的候选人,从而节省高达 98% 的团队工时。
  6. Consolidated Skill & Data Insight: 在所有评估和面试之后,Intrvuz 提供整合的技能和数据洞察,使招聘人员能够快速有效地做出明智的决策。

为什么选择 Intrvuz?

Intrvuz 凭借其在人才招聘方面的多方面方法而成为一个全面的解决方案。以下是您应该考虑 Intrvuz 的原因:

  • Comprehensive Evaluation: 执行 360 度候选人评估,尤其是通过基于机器人的实时情境面试。
  • Seamless Integration: 通过强大的 API 轻松与现有 ATS/HRMS 集成,从而实现轻松的数据交换和工作流程自动化。
  • InfoSec Compliance: 确保安全、加密的数据处理和隐私保护,符合全球信息安全标准。
  • Skill Agnostic Screening: 通过 AI 驱动的面试消除技能知识依赖性,确保无论面试官的专业知识如何,都能实现无缝的候选人评估。
  • Multi-Lingual Interviews: 通过多语言面试打破地域障碍,使招聘人员能够在没有语言限制的情况下做出明智的决策。

Intrvuz:为不同行业赋能

  • Corporates: 简化并加速筛选过程,实现自动面试以识别和获得最优秀的人才。
  • Staffing Agencies: 通过情境 AI 功能增强性能,满足多样化的招聘需求。
  • Candidates: 帮助候选人准备特定的工作岗位,提供宝贵的见解和反馈,以完善简历并脱颖而出。
  • Universities/Colleges: 通过使用情境 AI 弥合学术界和行业期望之间的差距,从而增强学生的能力。

Additional Features:

  • Proctored Interviews: 确保面试过程的完整性。
  • AI Fraud Checks: 检测并防止欺诈活动。
  • 24/7 Availability: 提供全天候的面试和评估访问。
  • 100% Contextual: 提供相关且准确的评估。
  • Empathetic Voice: 创造积极的候选人体验。
  • Scale with Ease: 轻松适应不断增长的招聘需求。

Who is Intrvuz For?

Intrvuz 专为广泛的用户而设计,包括:

  • 希望简化招聘流程的公司中的人力资源团队。
  • 管理各种招聘需求的人力资源机构。
  • 寻求提高面试表现的候选人。
  • 旨在让学生为行业期望做好准备的大学和学院。

通过集成这些功能,Intrvuz 提供了一个全面的解决方案,不仅简化了招聘流程,而且确保组织做出明智的决策,从而实现更好的招聘和更有效的人才招聘策略。

Intrvuz 不仅仅是一个工具;它还是建立高绩效团队的战略合作伙伴,确保组织能够在当今竞争激烈的环境中蓬勃发展。有了 Intrvuz,招聘的未来就在这里,它比以往任何时候都更智能、更快速、更高效。

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