Twiser 概述
Twiser:您的一体化人才管理平台
什么是 Twiser?
Twiser 是一个全面的人才管理平台,旨在无缝整合目标与关键成果 (OKR)、强大的学习管理系统 (LMS) 和战略性继任计划。它的目标是将胜利转化为通往成功的共同旅程。Twiser 受到 30 多个国家/地区的公司信任,提供一套产品和解决方案,以提升员工绩效、发展和整体组织成功。
主要特点与优势:
- OKR 和目标: 促进在结构化数字环境中设计和跟踪目标。
- AI 助手: 一款由 AI 驱动的工具,可协助进行 OKR 设置和绩效管理。这有助于简化流程并提供数据驱动的洞察。
- LMS: 提供具有多样化方法的定制学习体验,以支持员工成长。
- 继任计划: 支持流动性评估和继任校准,以确保顺利的领导层过渡。
- 绩效管理: 包括 360° 反馈、校准和 Kudos 等功能,以促进公平和认可。
如何使用 Twiser:
- 实施 OKR: 使用 OKR 模块设计和跟踪您的目标和关键成果。
- 利用 LMS: 通过 LMS 功能为您的员工定制学习路径。
- 计划继任: 评估流动性并校准继任计划,以培养未来的领导者。
- 监控绩效: 使用 360° 反馈和校准工具来客观地评估员工绩效。
为什么 Twiser 很重要?
- 通过认可 (Kudos) 提高员工敬业度和士气。
- 确保绩效评估的公平性和透明度。
- 通过定制的 LMS 支持持续学习和发展。
- 通过 OKR 简化目标设定和绩效跟踪。
- 通过继任计划为组织未来的领导层过渡做好准备。
客户成功案例:
YILDIZ HOLDİNG 等公司信任 Twiser 来设计目标并培养支持员工发展和认可成功的企业文化。Twiser 的数字平台为有效的 OKR 转型提供了必要的环境。
资源:
- 电子书
- 博客
- 成功案例
- 网络研讨会
- 常见问题解答
定价:
有关详细的定价信息,请访问 Twiser 计划 页面。
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