Warden AI

Warden AI：值得信赖的HR Tech AI保障

Warden AI是什么？ Warden AI是一个AI保障平台，旨在帮助人力资源部门负责任地采用AI。它专注于验证AI系统的公平性、合规性和可信赖性。

主要特点：

• 公平性验证： 确保在种族、性别、年龄和其他受保护群体中获得公平待遇，以减少偏见和歧视。
• 问责制： 创建清晰、可验证的系统行为记录，以支持监督并在需要时提出质疑。
• 透明度： 使AI决策可见、可解释并有证据支持，以便人们知道他们受到公平对待。

Warden AI如何工作？

Warden的平台提供符合买家、监管机构和法律团队标准的审核，从而提供AI系统公平、合规且适合部署的真实保障。 它提供持续的AI审计、符合法规的审计和法律级别的证据。

为什么Warden AI很重要？

如果设计和使用得当，AI系统可能比人类决策更公平。 Warden AI帮助人力资源部门开发、部署和捍卫符合高标准的AI系统，从而保护公民权利并建立公众信任。

我在哪里可以使用Warden AI？

Warden AI适用于供应商和企业。 它可以帮助供应商开发、营销和捍卫AI解决方案，并帮助企业购买、部署和监控AI工具。

用户评价：

• Sultan Saidov，Beamery联合创始人： “Warden改变了游戏规则。它不仅节省了数周的开发时间，还增强了我们在负责任的AI方面的声誉，并最终提高了客户对我们技术的信心。”
• David Paffenholz，Juicebox首席执行官兼联合创始人： “我们的客户依靠我们来推荐候选人。这意味着我们需要确信我们的系统中没有偏见，并且我们需要向我们的客户展示这一点。”
• Sam Dhesi，Popp首席执行官： “Warden对于我们的发展至关重要。我们在每次演示中都会展示他们的平台，以展示我们如何负责任地构建AI。”