WellHR

WellHR: Anonymes Mitarbeiter-Feedback & KI-gestützter Wellbeing-Assistent

Was ist WellHR?

WellHR ist eine Plattform, die Mitarbeitern einen sicheren und anonymen Raum bietet, um ihre Erfahrungen am Arbeitsplatz zu teilen und personalisierte Unterstützung von einem KI-gestützten Wellbeing-Assistenten zu erhalten. Ziel ist es, das Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu verbessern, indem Ressourcen angeboten werden, die ein gesünderes und produktiveres Arbeitsumfeld fördern.

Wie funktioniert WellHR?

WellHR funktioniert, indem es Mitarbeitern ermöglicht, anonym ihre Gedanken und Bedenken über ihren Arbeitsplatz zu äußern. Der AI-Assistent bietet sofortige Ratschläge und Ressourcen, um Herausforderungen am Arbeitsplatz zu bewältigen. Hier ist eine Aufschlüsselung des Prozesses:

1. Vertraulicher Chat: Beginnen Sie ein privates Gespräch mit dem AI-Assistenten ohne Registrierung oder persönliche Angaben.
2. Teilen Sie Erkenntnisse: Äußern Sie anonym Gefühle und Bedenken über den Arbeitsplatz.
3. Erhalten Sie Unterstützung: Erhalten Sie sofortige Ratschläge und Ressourcen.
4. Anonyme Zustellung: Feedback wird verallgemeinert, um die Identität zu schützen, und kann mit der HR-Abteilung geteilt werden, um die Situation zu verbessern.

Warum ist WellHR wichtig?

Traditionelle Systeme unterdrücken oft die Stimmen der Mitarbeiter aus Angst vor Entdeckung oder Vergeltung. WellHR begegnet dem, indem es vollständige Anonymität garantiert und einen offenen Dialog fördert. Dies ermöglicht es HR-Abteilungen, ungefiltertes Feedback zu erhalten und Änderungen umzusetzen, die die Bedürfnisse der Mitarbeiter wirklich widerspiegeln.

Hauptmerkmale und Vorteile

• Vollständige Anonymität: Keine Namen, E-Mails oder persönlichen Angaben erforderlich. Feedback wird verallgemeinert, um die Identifizierung zu verhindern.
• KI-gestützte Unterstützung: Echtzeit- und personalisierte Unterstützung von einem AI-Wellbeing-Experten.
• Direkte Wirkung: Feedback geht direkt an die HR-Abteilung und gewährleistet sofortiges Handeln.
• Mehrsprachige Unterstützung: Chatten Sie in über 50 Sprachen.

Anwendungsfälle und Szenarien

WellHR kann in verschiedenen Szenarien eingesetzt werden, darunter:

• Stressmanagement: Bereitstellung von Tipps und Ressourcen zur Bewältigung von Stress am Arbeitsplatz.
• Arbeitsbelastungsprobleme: Unterstützung von Mitarbeitern bei der effektiven Bewältigung hoher Arbeitsbelastungen.
• Teamdynamik: Behandlung von Spannungen und Konflikten zwischen Teammitgliedern.
• Karriereentwicklung: Angebot von Beratung zu beruflicher Entwicklung und Kompetenzaufbau.
• Bekämpfung von Mobbing und Mikromanagement: Bereitstellung eines sicheren Raums, um diese Probleme zu melden und zu behandeln.
• Förderung von Inklusion und Vielfalt: Förderung eines integrativeren und vielfältigeren Arbeitsumfelds.

Wie man auf WellHR zugreift

Auf WellHR kann zugegriffen werden über:

• Slack
• WhatsApp
• Firmenwebportal

Senden Sie einfach eine Nachricht, um mit WellHR zu interagieren.

Beispielhafte Eingabeaufforderungen und Unterstützung

• Gefühl von Stress: "Ich stehe wirklich von allen Seiten unter Druck und scheine die Arbeitsbelastung nicht bewältigen zu können. Es ist zu viel, und ich bin ständig gestresst."
• AI-Antwort: "Ich höre, dass Sie sich gestresst fühlen, und das ist wirklich hart. Lassen Sie uns einige Möglichkeiten erkunden, wie Sie Ihre Arbeitsbelastung effektiv bewältigen können. Vielleicht könnten wir damit beginnen, wie Sie Aufgaben priorisieren?"

Welche Art von Unterstützung kann ich von WellHR erhalten?

WellHR bietet Unterstützung in verschiedenen Bereichen, darunter Stressmanagement, berufliche Entwicklung, Gesundheits- und Ernährungsinformationen sowie Beratung zu zwischenmenschlichen Fähigkeiten und Konfliktlösung.

Häufig gestellte Fragen

• Was ist WellHR? WellHR ist Ihr persönlicher Assistent, der Ihre Arbeitsplatzerfahrung verbessern soll.
• Ist meine Privatsphäre bei der Nutzung von WellHR geschützt? Absolut! Ihre Interaktionen mit WellHR sind vertraulich. Wir fragen NIEMALS nach Ihrer E-Mail-Adresse, Ihrem Namen oder anderen persönlichen Informationen & verwenden aggregierte anonyme Daten für Analysen, um Arbeitsplatzstrategien zu verbessern, ohne die Privatsphäre des Einzelnen zu beeinträchtigen.

Fazit

WellHR bietet eine wertvolle Lösung für Unternehmen, die das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter verbessern und ein positiveres Arbeitsumfeld fördern möchten. Durch die Bereitstellung einer anonymen und zugänglichen Plattform für Feedback und Unterstützung befähigt WellHR die Mitarbeiter, ihre Bedenken zu äußern und zu einer sinnvollen Veränderung innerhalb ihrer Organisationen beizutragen. Sein AI-gestützter Ansatz bietet personalisierte Beratung und stellt sicher, dass die Mitarbeiter die Unterstützung erhalten, die sie zum Gedeihen benötigen. Erwägen Sie die Integration von WellHR in Ihren Arbeitsplatz, um ein gesünderes, produktiveres und glücklicheres Team zu schaffen. Warum ist WellHR wichtig? Weil glückliche Mitarbeiter produktive Mitarbeiter sind. Wo kann ich WellHR nutzen? Direkt über Slack, WhatsApp oder Ihr Firmenwebportal. Der beste Weg, Ihren Arbeitsplatz zu verbessern? Beginnen Sie mit ehrlichem Feedback und unterstützender AI.