Intrvuz

Intrvuz: Revolucionando la contratación con IA Agéntica

¿Qué es Intrvuz? Intrvuz es una plataforma innovadora impulsada por IA diseñada para transformar el panorama de la contratación. Al aprovechar la IA Generativa, Intrvuz ofrece soluciones de contratación autónomas y predictivas, lo que permite a las organizaciones identificar y asegurar el mejor talento con una eficiencia sin precedentes. La plataforma tiene como objetivo reducir el tiempo de entrega en un 70% y los costos en un 80%, todo ello manteniendo una precisión a nivel humano del 95% o superior.

Características y funcionalidades clave

Intrvuz integra varias herramientas potentes impulsadas por IA en una única plataforma, optimizando cada etapa del proceso de contratación:

• Llamadas con IA: Personaliza el acercamiento a los candidatos por teléfono, garantizando una selección más rápida y un seguimiento perfecto.
• Creación de JD: Genera descripciones de trabajo a medida en segundos, utilizando la IA contextual para introducir las habilidades y los detalles necesarios.
• Selección contextual de CV: Selecciona cientos de CV sin esfuerzo con un solo clic, utilizando flujos de trabajo automatizados para eliminar los sesgos y seleccionar cualquier conjunto de habilidades.
• Evaluación psicométrica: Proporciona información impulsada por la IA sobre la personalidad, la aptitud y las capacidades cognitivas de los candidatos, garantizando una perfecta adaptación cultural.
• Entrevista con bot de IA: Realiza entrevistas contextuales 24 horas al día, 7 días a la semana en 57 idiomas, preseleccionando eficientemente a los candidatos adecuados y ahorrando hasta el 98% de las horas de trabajo del equipo.
• Evaluación de código: Evalúa las habilidades de codificación con evaluaciones impulsadas por la IA en tiempo real, asegurando la contratación de los mejores talentos tecnológicos con precisión.

¿Cómo funciona Intrvuz? Intrvuz aprovecha el poder de la IA agéntica para automatizar y mejorar varias etapas del proceso de contratación. Aquí tienes un desglose paso a paso de cómo funciona Intrvuz:

1. Creación de la descripción del puesto: El proceso comienza con la creación de una descripción detallada del puesto. La IA contextual de Intrvuz ayuda a generar descripciones de trabajo a medida simplemente introduciendo las habilidades requeridas y otros detalles relevantes. Esta característica asegura que las ofertas de trabajo sean precisas y atraigan a los candidatos adecuados.
2. Llamadas con IA para el acercamiento: Una vez que la descripción del trabajo está lista, Intrvuz utiliza las llamadas con IA para personalizar el acercamiento a los candidatos por teléfono. Esto ayuda a una selección más rápida y asegura un seguimiento perfecto, mejorando las tasas de respuesta y la eficiencia general de la contratación.
3. Selección de CV: Intrvuz optimiza el proceso de selección de CV permitiendo a los usuarios seleccionar cientos de CV sin esfuerzo con un solo clic. La plataforma utiliza flujos de trabajo automatizados para seleccionar candidatos para cualquier conjunto de habilidades, eliminando los sesgos y asegurando que solo los candidatos más cualificados avancen.
4. Evaluaciones psicométricas: Para obtener una visión más profunda de los candidatos, Intrvuz ofrece evaluaciones psicométricas impulsadas por la IA. Estas evaluaciones miden la personalidad, la aptitud y las capacidades cognitivas sin problemas, asegurando una perfecta adaptación a la cultura y los objetivos de la organización.
5. Entrevistas con bot de IA: El bot de entrevistas impulsado por la IA generativa de Intrvuz realiza entrevistas contextuales las 24 horas del día, los 365 días del año. Esta característica ayuda a preseleccionar eficientemente a los candidatos adecuados, ahorrando hasta el 98% de las horas de trabajo del equipo.
6. Habilidades consolidadas e información sobre datos: Después de todas las evaluaciones y entrevistas, Intrvuz proporciona una habilidad consolidada e información sobre datos, lo que permite a los reclutadores tomar decisiones informadas de forma rápida y eficiente.

¿Por qué elegir Intrvuz?

Intrvuz destaca como una solución integral debido a su enfoque multifacético de la adquisición de talento. Aquí tienes por qué deberías considerar Intrvuz:

• Evaluación exhaustiva: Realiza una evaluación de 360 grados del candidato, especialmente a través de entrevistas contextuales en tiempo real basadas en bots.
• Integración perfecta: Se integra fácilmente con los ATS/HRMS existentes a través de APIs robustas, lo que permite un intercambio de datos sin esfuerzo y la automatización del flujo de trabajo.
• Cumplimiento de InfoSec: Garantiza el manejo seguro y encriptado de los datos y el cumplimiento de la privacidad, cumpliendo con los estándares globales de seguridad de la información.
• Selección agnóstica a las habilidades: Elimina las dependencias de habilidades-conocimientos con entrevistas impulsadas por la IA, asegurando una evaluación perfecta del candidato independientemente de la experiencia del entrevistador.
• Entrevistas multilingües: Rompe las barreras geográficas con entrevistas multilingües, lo que permite a los reclutadores tomar decisiones informadas sin limitaciones lingüísticas.

Intrvuz: Potenciando diferentes sectores

• Corporaciones: Simplifica y acelera el proceso de selección, permitiendo entrevistas automatizadas para identificar y asegurar el mejor talento.
• Agencias de personal: Supercarga el rendimiento con capacidades de IA contextual, atendiendo a diversas necesidades de contratación.
• Candidatos: Prepara a los candidatos para puestos de trabajo específicos, proporcionando información valiosa y retroalimentación para refinar los CV y destacar.
• Universidades/Colegios: Empodera a los estudiantes cerrando la brecha entre la academia y las expectativas de la industria, utilizando la IA contextual.

Características adicionales:

• Entrevistas supervisadas: Garantiza la integridad del proceso de entrevista.
• Comprobaciones de fraude con IA: Detecta y previene actividades fraudulentas.
• Disponibilidad 24/7: Proporciona acceso las 24 horas del día para entrevistas y evaluaciones.
• 100% Contextual: Ofrece evaluaciones relevantes y precisas.
• Voz empática: Crea una experiencia positiva para el candidato.
• Escala con facilidad: Se adapta a las crecientes necesidades de contratación sin problemas.

¿Para quién es Intrvuz?

Intrvuz está diseñado para una amplia gama de usuarios, incluyendo:

• Equipos de RRHH en corporaciones que buscan optimizar su proceso de contratación.
• Agencias de personal que gestionan diversas necesidades de contratación.
• Candidatos que buscan mejorar su rendimiento en las entrevistas.
• Universidades y colegios que pretenden preparar a los estudiantes para las expectativas de la industria.

Al integrar estas características, Intrvuz proporciona una solución holística que no solo simplifica el proceso de contratación, sino que también asegura que las organizaciones tomen decisiones informadas, lo que lleva a mejores contrataciones y a una estrategia de adquisición de talento más eficiente.

Intrvuz no es solo una herramienta; es un socio estratégico en la construcción de equipos de alto rendimiento, asegurando que las organizaciones puedan prosperar en el competitivo panorama actual. Con Intrvuz, el futuro de la contratación está aquí, y es más inteligente, más rápido y más eficiente que nunca.