Wayfaster
Visão geral de Wayfaster
Wayfaster: Plataforma de Entrevista com IA para Contratação Simplificada
O que é Wayfaster? Wayfaster é uma plataforma orientada por IA projetada para revolucionar o processo de contratação, automatizando triagens telefônicas, fornecendo transcrições detalhadas de entrevistas e gerando scorecards para ajudar as equipes a identificar os melhores talentos de forma mais rápida e eficiente. Ele foi criado para economizar tempo e dinheiro para organizações de todos os tamanhos, reduzindo significativamente o esforço manual envolvido na triagem inicial de candidatos.
Como o Wayfaster Funciona?
O Wayfaster simplifica o processo de contratação por:
- Automatizar a Triagem Inicial: A plataforma usa IA para conduzir triagens telefônicas iniciais, filtrando candidatos não qualificados e garantindo que os recrutadores se concentrem apenas nos indivíduos mais promissores.
- Gerar Perguntas de Entrevista Relevantes: Ao simplesmente fazer o upload de uma descrição do cargo, o Wayfaster pode gerar tópicos de entrevista relevantes e perguntas específicas adaptadas à função, garantindo que cada entrevista seja direcionada e eficaz.
- Fornecer Transcrições de Entrevista: O Wayfaster fornece transcrições completas de cada entrevista, permitindo que os recrutadores se concentrem na avaliação da conversa sem perder nenhum detalhe importante.
- Avaliar Candidatos: A plataforma permite que você avalie os candidatos uns contra os outros, proporcionando uma melhor compreensão de seus pontos fortes e fracos relativos.
- Padronizar Avaliações: O Wayfaster usa regras padronizadas para ajudar os recrutadores a avaliar os candidatos de forma justa e objetiva, reduzindo o viés e garantindo um processo de contratação consistente.
Principais Características do Wayfaster
- Triagem Orientada por IA: Filtre rapidamente milhares de candidatos para identificar os mais qualificados.
- Agendamento Automatizado de Entrevistas: Integre-se ao seu ATS existente para automatizar o processo de agendamento.
- Scorecards de Candidatos: Obtenha uma visão clara e objetiva dos pontos fortes e fracos de cada candidato.
- Integração com Sistemas ATS: Integra-se nativamente com Paradox ATS, Fountain, Lever, Avionte, Workable, Tempworks, Bamboo, Greenhouse, iSolved e muito mais.
- Medidas Anti-Trapaça: Gravação de vídeo do candidato, detecção de mudança de voz, análise de gravação de vídeo e detecção de mudança de aba.
Por que Escolher o Wayfaster?
- Economize Tempo e Dinheiro: Automatize tarefas repetitivas e concentre-se em atividades de alto valor.
- Melhore a Qualidade da Contratação: Identifique os melhores talentos de forma mais eficaz e reduza o risco de contratações ruins.
- Melhore a Experiência do Candidato: Forneça um processo de entrevista mais envolvente e eficiente.
- Reduza o Viés: Padronize as avaliações e garanta um processo de contratação justo para todos os candidatos.
Para Quem é o Wayfaster?
Wayfaster é ideal para:
- Recrutadores: Simplifique seu fluxo de trabalho e concentre-se em construir relacionamentos com os melhores candidatos.
- Gerentes de Contratação: Tome decisões de contratação informadas com base em dados objetivos.
- Profissionais de RH: Melhore a eficiência e a eficácia do seu processo de contratação.
O Wayfaster é confiável por recrutadores em mais de 400 empresas líderes e ajuda as organizações de saúde a economizar tempo e dinheiro com a triagem de IA.
Como usar o Wayfaster?
- Carregar a Descrição do Cargo: Forneça a descrição do cargo para a função que você está contratando.
- Gerar Perguntas da Entrevista: O Wayfaster gerará automaticamente perguntas relevantes para a entrevista.
- Conduzir Triagens Automatizadas: Use o Wayfaster para conduzir triagens telefônicas automatizadas e filtrar candidatos.
- Revisar Transcrições e Scorecards: Avalie os candidatos com base em transcrições detalhadas e scorecards objetivos.
- Integrar com o ATS: Conecte o Wayfaster ao seu ATS existente para simplificar seu fluxo de trabalho.
FAQ
O Wayfaster se integra com meu ATS?
Sim, o Wayfaster se integra com a maioria dos sistemas ATS e HRIS e pode construir uma nova integração a qualquer momento.
Você pode fazer isso para a função X que minha organização tem?
Definitivamente!
Como são precificadas suas entrevistas?
O Wayfaster tem diferentes níveis de preços com base na duração e no tipo de função para a qual você está usando a entrevista. No entanto, eles descobrem que a maioria das entrevistas acaba sendo 60-80% mais barata do que alguém da sua equipe administrando-a.
Como você evita a trapaça?
O Wayfaster tem medidas anti-trapaça rigorosas, incluindo gravação de vídeo do candidato, detecção de mudança de voz, análise de gravação de vídeo e mudanças de aba para nossas entrevistas baseadas em casos.
Ao automatizar as principais etapas do processo de contratação, o Wayfaster capacita as organizações a identificar e garantir os melhores talentos de forma mais rápida e eficiente.
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