RemotePeople 概述
RemotePeople:您的全球人才招聘解决方案
什么是RemotePeople?
RemotePeople是一个综合平台,旨在简化在150多个国家/地区招聘、雇用和支付远程人才的流程。对于希望扩大业务范围并利用全球人才库的企业来说,它是一个一站式解决方案,提供从初始招聘到符合全球薪资的服务。
主要特点和优势:
- 全球招聘:访问超过300,000名经过审查的候选人的数据库。
- EOR服务:经济实惠的名义雇主(EOR)服务,起价为每位员工199美元。
- 高管搜索:针对C级职位的高级招聘。
- 合规性:确保完全符合国际劳动法。
- 广泛的职位:为各种职位招聘人才,包括技术、销售、营销和领导职位。
如何使用RemotePeople?
- 探索性电话:与RemotePeople的全球招聘专家进行初步咨询,以了解您的招聘需求。
- 人才搜寻:RemotePeople从其独有的国际人才库中搜寻候选人。
- 候选人选择:在5天内收到3名以上经过人工筛选的候选人名单。
为什么RemotePeople很重要?
RemotePeople简化了国际招聘,使企业能够:
- 降低工资成本:在工资成本较低的国家/地区招聘人才。
- 扩展到新市场:无需建立当地实体即可访问新地理区域的人才。
- 寻找专业技能:招聘具有专业技能和经验的人才,例如AI工程师、DevOps工程师和UX/UI设计师。
我可以在哪里使用RemotePeople?
RemotePeople支持在许多国家/地区进行招聘,包括:
- 北美:美国、加拿大、墨西哥
- 欧洲:英国、西班牙、法国、德国、荷兰
- 亚洲:新加坡、澳大利亚、菲律宾、印度
- 南美:巴西
寻找全球人才的最佳方式是什么?
利用RemotePeople的专业知识和全球网络来:
- 吸引有远见的领导者:招聘具有全球经验的高管人才。
- 推动增长:聘请远程营销和业务专家来在全球范围内扩展您的业务。
- 随时随地进行创新:寻找顶尖的远程技术人才来推动创新。
RemotePeople符合SOC 2标准,可确保其平台的安全性和可靠性。
"RemotePeople"的最佳替代工具

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