uBest

uBest: Plataforma de recrutamento baseada em IA

O que é o uBest?

uBest é uma plataforma de recrutamento baseada em IA projetada para automatizar o sourcing, o alcance e a triagem de candidatos, ajudando as empresas a contratar os melhores talentos mais rapidamente e a um custo menor. Ele agiliza o processo de recrutamento automatizando a comunicação de primeiro contato e a triagem, permitindo que as equipes processem mais candidatos com eficiência, sem aumentar a carga de trabalho.

Principais recursos:

• Assistente de bate-papo com IA: Interage com todos os candidatos 24 horas por dia, 7 dias por semana, solicita currículos, responde a perguntas e atualiza os perfis dos candidatos automaticamente.
• Alcance automatizado de primeiro contato: Cria descrições de cargos a partir de breves descrições de funções, economizando tempo e garantindo uma cópia profissional.
• Fluxo de contratação personalizado com IA: A IA cria etapas de contratação personalizadas e analisa currículos para pré-filtrar candidatos com base na relevância para a vaga.

Como funciona o uBest?

uBest automatiza o alcance inicial e as conversas com os candidatos, fornecendo respostas instantâneas e mantendo os candidatos engajados, mesmo quando sua equipe está off-line. A plataforma consolida todos os candidatos recebidos em uma interface intuitiva, simplificando o rastreamento e o engajamento. Ao lidar com a comunicação inicial, o uBest libera os recrutadores para se concentrarem nas decisões finais e nas tarefas de alto valor.

Por que o uBest é importante?

uBest garante que cada candidato seja engajado, nutrido e rastreado, evitando que os candidatos sejam deixados para trás. A plataforma reduz significativamente o tempo de contratação e o custo por contratação, levando a um processo de recrutamento mais eficiente e eficaz.

Estudos de caso:

1. Agência imobiliária de nível 1 (Emirados Árabes Unidos): Contratou 15 agentes em um mês, reduzindo o tempo de contratação de 5 meses para um e reduzindo o custo por contratação de US$ 1.200 para US$ 600.
2. Corretora de rápido crescimento (Dubai): Melhorou o tempo de contratação em 40% e fez com sucesso 10 contratações de 12 ofertas, automatizando as conversas de primeiro contato.
3. Cadeia de clínicas particulares (Emirados Árabes Unidos): Atingiu um tempo de resposta de 2 minutos em vez de 2 dias para as candidaturas de enfermeiros e administradores, fazendo 12 contratações em 4 semanas.

Onde posso usar o uBest?

uBest é adequado para empresas de todos os tamanhos que desejam melhorar seu processo de recrutamento. É particularmente eficaz para empresas em setores de alta demanda, como imobiliário, saúde e tecnologia.

Qual é a melhor maneira de usar o uBest?

Para aproveitar ao máximo o uBest, comece definindo seu perfil de candidato ideal e estabelecendo critérios de contratação claros. Utilize o recurso Geração de vagas de IA para criar descrições de cargos atraentes e aproveite o Assistente de bate-papo com IA para envolver os candidatos de forma eficaz. Monitore o painel para rastrear o progresso dos candidatos e identificar rapidamente os melhores talentos.

Obtenha seu acesso de demonstração e transforme seu processo de recrutamento com uBest!