GiFTEM

GiFTEM : révolutionner le recrutement grâce à l’IA

Qu’est-ce que GiFTEM ?

GiFTEM est une plateforme de recrutement basée sur l’IA conçue pour rationaliser le processus d’embauche, améliorer la productivité des recruteurs et améliorer les résultats en matière d’embauche. Elle tire parti d’une technologie d’IA de pointe pour automatiser divers aspects du recrutement, du sourcing de candidats et de l’analyse des CV à l’engagement des candidats et à la planification des entrevues.

Comment fonctionne GiFTEM ?

GiFTEM offre une suite d’outils et de fonctionnalités basés sur l’IA, notamment :

• Recherche intelligente de candidats: accédez à plus de 800 millions de profils de candidats grâce à des recommandations intelligentes basées sur le contexte.
• Analyse intelligente des CV: l’IA analyse les CV en fonction des descriptions de poste, en fournissant des évaluations et des raisonnements des candidats.
• Agent vocal IA: automatise la communication et la sélection des candidats grâce à des appels IA multilingues et multilingues.
• Correspondance intelligente des candidats: évalue la pertinence des candidats en fonction de leurs compétences, de leur expérience et de leur adéquation.
• Système de traction des candidats: gère les flux de travail de recrutement grâce à des capacités intégrées de courrier électronique, de messages texte et de suivi.

Pourquoi utiliser GiFTEM ?

GiFTEM offre plusieurs avantages aux recruteurs et aux responsables du recrutement :

• Efficacité accrue: automatise les tâches répétitives, ce qui permet aux recruteurs de se concentrer sur les initiatives stratégiques.
• Amélioration de la qualité des candidats: identifie et recommande les meilleurs talents en fonction de leurs compétences, de leur expérience et de leur adéquation.
• Embauche plus rapide: rationalise le processus d’embauche et réduit le délai d’embauche.
• Amélioration de l’engagement des candidats: personnalise la communication et établit des relations plus solides avec les candidats.
• Informations fondées sur les données: fournit des analyses de données pour suivre, mesurer et optimiser les efforts de recrutement.

Principales caractéristiques de GiFTEM

• Analyse de CV basée sur l’IA
  • Analyse rapidement les CV, les compétences et l’expérience pour une embauche plus intelligente.
  • Fournit des informations détaillées sur les qualifications des candidats.
• Recommandations intelligentes de candidats
  • Offre des recommandations de candidats personnalisées en fonction des exigences du poste.
  • Rationalise le processus d’embauche en donnant la priorité aux meilleurs candidats.
• Agent vocal IA pour les appels automatisés
  • Passe des appels automatisés dans plusieurs accents et langues.
  • Mobilise efficacement les candidats sur les marchés mondiaux.
• Système intégré de suivi des candidats (ATS)
  • Gère de manière transparente les flux de travail de recrutement grâce à des fonctions de courrier électronique, de messagerie texte et de suivi.
  • Automatise la communication avec les candidats grâce à des campagnes de sensibilisation personnalisées.
• Recherche et filtrage avancés
  • Enrichi de filtres pour des recherches précises de candidats.
  • Permet de gagner du temps et d’assurer une correspondance précise des talents.

Où puis-je utiliser GiFTEM ?

GiFTEM est idéal pour :

• Agences de recrutement
• Services internes des ressources humaines
• Entreprises de toutes tailles qui cherchent à améliorer leur processus d’embauche

Tarification de GiFTEM

GiFTEM propose un modèle de tarification à l’utilisation sans frais cachés. Vous pouvez évoluer en fonction de vos besoins et ne payer que ce que vous utilisez.

GiFTEM est votre acolyte de recrutement, qui vous permet de trouver les bons candidats plus rapidement et avec moins d’efforts.