Arc の概要
Arc: 検索なしでトップクラスのリモート人材を雇用する
Arcとは？ Arcは、企業と、開発、デザイン、マーケティング、プロジェクト管理など、さまざまな分野で審査済みのリモート人材を結びつけるグローバルプラットフォームです。フリーランスとフルタイムの両方の雇用オプションを提供しています。
Arcが重要な理由 Arcは、企業がリモート人材を雇用する際に直面する課題に対処します。事前審査済みの候補者へのアクセスを提供することでプロセスを効率化し、履歴書のスクリーニングや初期評価に通常費やされる時間とリソースを節約します。Arcはグローバルな雇用もサポートしており、企業がより幅広い人材プールを活用し、雇用コストを削減する可能性を高めます。
主な機能と利点:
- 審査済みの人材: Arcの候補者は徹底的な審査プロセスを受け、専門知識と英語の流暢さを保証します。
- HireAI: 候補者のプロフィールをすばやく表示し、最適なマッチングを即座に見つけ、多数の履歴書を確認する必要をなくします。
- グローバル人材プール: 190か国の450,000人の人材にアクセスでき、従来の雇用方法と比較して潜在的なコスト削減につながります（最大58％）。
- 専任サポート: 専門のグローバルリクルーターが、採用プロセス全体を通して実践的なサポートを提供します。
Arcの仕組み
- Arcにニーズを伝える: 目標、予算、仕事の要件、場所の希望を定義します。
- トップ候補者との面会: 完全に審査され、対応力のある適切な候補者とつながります。
- 面接と採用: Arcが残りのプロセスを管理する間、採用の決定を確定します。信頼できる記録上の雇用主（EOR）パートナーを通じて、安全なフリーランサーへの支払いを提供し、グローバルな雇用を促進します。
理想的なユースケース
- スタートアップ: グローバル人材プールへのアクセスにより、チームを迅速に拡大します。
- テクノロジー企業: 特定のプロジェクトに特化した開発者とデザイナーを見つけます。
- グローバルに拡大している企業: 国際的な雇用におけるArcの専門知識を活用して、自信を持ってリモートチームを構築します。
利用可能な役割
Arcは、次のような多くのスキルを持つ人材を提供します。
- ソフトウェア開発者（Web、モバイル、フロントエンド、バックエンド、フルスタック、DevOps、iOS、AI、PHP、Python、React、Angular、Node.js）
- デザイナー（製品、Web、UI、UX、モバイルアプリ、グラフィック、ブランド）
- マーケター（デジタル、SEO、コンテンツ、グロース、非常勤CMO）
- プロジェクト/プロダクト/プログラムマネージャー
- バーチャルアシスタント
価格
Arcは、「採用するまで費用はかからない」モデルで運営されています。
結論として、Arcはトップクラスのリモート人材を探している企業に包括的なソリューションを提供します。審査済みの候補者、グローバルなリーチ、および献身的なサポートに焦点を当てることで、あらゆる規模の企業にとって貴重なリソースとなっています。
"Arc" のベストな代替ツール
Remotebaseで世界中の徹底的に審査されたAI＆ソフトウェア開発者を見つけましょう。 AI、MLなどのトップタレントにアクセスして、プロジェクトを支援しましょう。 今すぐリスクなしのトライアルを開始してください！
Off-Workは、雇用主と事前審査済みの即戦力候補者をマッチングするAIリクルーターです。AIを活用したジョブマッチングで、より速く、より安くトップ人材を見つけましょう。
Loubbyは、新興市場からリモート人材を採用および管理するためのAI駆動型プラットフォームです。 オールインワンソリューションで、オンボーディング、給与計算、パフォーマンス管理を合理化します。
Autoscreenは一方向ビデオインタビューで採用を革新し、データ駆動型インサイト、シームレスなHR統合、AI評価を提供します。スクリーニングを簡素化し、時間を節約し、トップ人材をエンゲージ—30日間の無料トライアル付き！
AIを活用した採用プラットフォームで、インテリジェントなマッチング、専門家による検証、モバイルファーストの採用体験を通じてグローバル人材とスタートアップをつなぎます。
Ellow は、企業と厳選されたリモートテクノロジー人材を結び付ける、AI を活用したグローバルな人材マーケットプレイスです。 上位 3% の開発者を 10 倍速く雇用し、契約を管理し、チームを簡単に拡張できます。
Interviewer.AIは、候補者のスクリーニングと絞り込みを自動化することにより、採用を合理化し、時間と採用効率を向上させるAI搭載のビデオ面接プラットフォームです。
FloCareerは、6,800人以上の専門のフリーランス面接官のネットワークを通じて、企業がソフトウェア開発者をより迅速に採用できるよう支援する、AI搭載のインタビュー・アズ・ア・サービス・プラットフォームです。採用プロセスを合理化し、時間と費用を節約します。
Bolto は、AI を活用した候補者のソーシング、審査、オンボーディングにより、グローバルな技術人材の採用を簡素化します。数日でトップエンジニアを雇用し、給与、福利厚生、グローバルコンプライアンスを簡単に管理できます。
Virtual Staffer PHで、あなたのビジネスに最適なフィリピンのバーチャルアシスタントを見つけてください。管理、カスタマーサポート、マーケティング業務のために、費用対効果が高く、熟練した、信頼できるリモートワーカーにアクセスできます。
Hirevire は、ビデオ選考で採用を効率化します。一方通行のビデオ面接を使用して、半分の時間で 3 倍以上の候補者を選考します。 500 社以上の企業から信頼されています。
RemotePeopleは、企業が150か国以上でリモート人材の採用、雇用、給与支払いを支援するグローバル採用プラットフォームです。世界中のあらゆる役割でトップタレントを見つけてください。
Sourcebaeは、AIを使用して人材の調達、面接、採用を自動化し、企業が高パフォーマンスのグローバルチームをより迅速に構築し、採用コストを削減できるよう支援します。
Mercorは、トップタレントとエリートなリモート求人を結びつけるAI搭載プラットフォームです。一度申し込むだけで数千の企業にアクセスでき、AIを活用してキャリアを再構築できます。